Вот еще несколько цифр. По данным Центра занятости населения города Йошкар-Олы, в 2009 году на территории марийской столицы насчитывалось 2697 безработных (1,5 процента всех трудоспособных граждан). А к 24 марта 2010-го их число подросло уже до 3147 человек (1,8 процента)! Все это, конечно, можно объяснить экономическим спадом в ходе затянувшегося кризиса. Но от объяснений легче не становится - необходимо действовать. В частности, налаживать контакты с работодателями, чтобы выявлять как можно больше вакансий.  
Таких вакансий по городу (на постоянной основе) в конце марта было около 1700, а сформировали этот список совместными усилиями почти 650 работодателей. Но, увы, немало оказалось и таких, которые не стали вносить в общее дело свою лепту. То ли закона о занятости не знают, то ли увиливают от его исполнения... С конкретными причинами городские власти разбираться не стали, а поступили проще: направили на 260 предприятий и организаций письма-уведомления. Мол, будьте так добры, пополните перечень, а то за непредоставление сведений (или предоставление в неполном объеме) недолго и штраф заработать!
Итак, от работодателей ждут большей активности. Что же касается самого центра занятости - он организует ярмарки вакансий и учебных рабочих мест, собеседования по подбору кадров, ведет переобучение безработных по 40 специальностям.
Дают эффект и специальные программы по организации временного трудоустройства. Реализуются они так: работодатели заключают с центром соответствующие договоры, а тот направляет на временные работы своих клиентов. При этом на их лицевые счета перечисляется материальная поддержка в размере до двух минимальных размеров пособия по безработице, а работодатель выплачивает зарплату не ниже "минималки" пропорционально отработанному времени. Если за оговоренный срок работник проявит себя хорошо, то руководство предприятия или организации может взять его к себе и на постоянной основе.
Большие надежды связаны с городской программой дополнительных мероприятий по снижению социальной напряженности на рынке труда. Она довольно обширна и дает своим участникам различные возможности. Например, для инвалидов предусмотрены специальные рабочие места. Так вот, на их оснащение (приобретение, монтаж и установку оборудования) государство выделяет по 30 тысяч рублей.
Как видим, способов борьбы с безработицей немало. Будем надеяться, что вместе взятые они позволят сгладить остроту проблемы.