Не совсем обычная делегация побывала в тот день у главы администрации Сернурского района Николая Лебедева. У некоторых из этой пятерки именно с визита во власть и началось знакомство с Сернурским районом. Молодые симпатичные ребята - выпускники медицинских вузов Нижнего Новгорода, Самары, Кирова, которые местом работы для себя выбрали именно Сернурский район. Четверо парней и девушка - рентгенолог Екатерина Мансурова.
Гостей встретили с радость
30 июня будущие доктора по приглашению властей совершили ознакомительный тур в Сернур, есть среди них местные, но в основном приезжие из других районов, даже из благополучного Медведевского. О значении, которое в Сернуре уделяется проблеме медицинских кадров, говорит тот факт, что первые лица района Николай Лебедев и Геннадий Яндулов нашли время, чтобы встретиться и поговорить «за жизнь» с новобранцами в белых халатах. Глава администрации муниципалитета не скрывал, что рад видеть у себя столь серьезное пополнение, заверил, что у молодежи есть перспектива профессионального и служебного роста, ну а он, как представитель власти, готов решать проблемы, которые могут появиться у молодых специалистов. Проблемы не заставили себя ждать - хирург Владислав Степанов оказался отцом двух малышей, то есть уже нужны места в детском саду и работа для мамы, учительницы по профессии.
Жилье для медицинских кадров
После встречи молодых специалистов ждала еще более интересная программа - главный врач центральной районной больницы Сергей Богданов показал новобранцам подготовленное для них жилье. Четверо докторов хоть сегодня могут вселяться в однокомнатные благоустроенные квартиры, а семейной паре предстояло немного подождать - к сентябрю, как заверил глава администрации, жилищный вопрос обязательно будет решен. По словам главврача, они просто не ожидали такого наплыва специалистов.
Всерьез проблемой медицинских кадров сернурцы озаботились достаточно давно. Врачей тогда катастрофически не хватало, а среди тех, кто оставался в строю, преобладали ветераны. Нужно было что-то делать, и в районе первыми в республике приняли муниципальную программу «Медицинские кадры», нашли деньги для выплаты стипендий своим направленцам и на покупку жилья для формирования ведомственного фонда. За эти годы только больница получила порядка двух десятков квартир. В результате сегодня практически все приезжающие на работу в Сернур доктора сразу получают ключи от собственного гнездышка. Это, что скрывать, решающий аргумент, почему многие ребята на распределении выбирают именно Сернур, хотя с нехваткой «айболитов» сплошь и рядом сталкиваются даже городские больницы. А в других районах выпускникам медвузов на первых порах предлагают лишь съемное жилье.
Проблема дефицита докторов почти снята
В результате проблема дефицита докторов в райбольнице сейчас уже почти снята, ощущается, правда, еще нехватка неврологов, нужен терапевт в село Казанское. На будущий год, говорит Сергей Богданов, будут закрыты практически все вакантные позиции, потому что сразу шесть сернурских стипендиатов пошли сейчас в интернатуру медицинских вузов. Через год они тоже приедут в Сернур. Впрочем, растет и потребность в докторах. Сернур объективно становится центром межрайонной специализированной медицинской помощи: недавно здесь открылось сосудистое отделение, вскоре появится травматология, межрайонная экстренная помощь. Так что с работой у людей в белых халатах проблем точно не будет.
От первого лица
Глава администрации района Николай Лебедев:
- Жители района рады видеть в больнице столь серьезное пополнение докторов, у них есть перспектива профессионального и служебного роста. Ну а мы, как власть, готовы решать проблемы, которые могут появиться у молодых специалистов.
